Обращение к рабочим!

 

 

Рабочий! Требуй открытую бухгалтерию и сокращение рабочего времени!
Требуй демократии на предприятии – долой коммерческую тайну!

КТО ДЕЙСТВИТЕЛЬНЫЙ ХОЗЯИН НА ПРЕДПРИЯТИИ?
Знаешь, кто действительный ХОЗЯИН на предприятии? Бастуй и ты поймешь, что хозяин предприятия – ты, ПРОИЗВОДИТЕЛЬ/РАБОЧИЙ, а не собственник, присваивающий стоимость в виде сверхприбылей.

ЧТО ТРЕБОВАТЬ, ЧТОБЫ ЖИТЬ ЛУЧШЕ?
Рабочий ГРОБИТ свое ЗДОРОВЬЕ и ЖИЗНЬ на производстве – поэтому требуй не только повышения зарплаты, но и УЛУЧШЕНИЯ условий и безопасности труда, СОКРАЩЕНИЯ рабочего времени.

ПРОИГРАЛ? – ПОТОМУ ЧТО БЫЛ ОДИН!
Один в поле не воин – СОЛИДАРИЗИРУЙСЯ, ОРГАНИЗОВЫВАЙСЯ, обсуждай проблемы с остальными рабочими, только СОВМЕСТНЫМИ действиями ты сможешь чего-то добиться!

КТО РАБОТАЕТ — ТОТ ЕСТ, КТО НЕ РАБОТАЕТ – И ЕСТ, И ПЬЕТ, И ОТДЫХАЕТ!
Частная собственность на средства производства – это хуже, чем кража!
ТЫ вынужден каждый рабочий день ПРОДАВАТЬСЯ, работая на скучной, вредной и тяжелой работе, при этом сливки производства ИЗЫМАЕТ КУЧКА собственников, руководителей или менеджеров.

ПОВЫШЕНИЕ ЗАРПЛАТЫ – ВОПРОС ВЫЖИВАНИЯ!
Требуешь повышения зарплаты, но получаешь «экономически обоснованный» отказ? Требуй открытой бухгалтерии: пускай покажут, сколько денег платят отдельному рабочему, а сколько – получает собственник или управляющие и уж после этого пытаются что-то обосновать или доказать, что денег нет!


ПОМНИ: КАПИТАЛИСТ НЕ МОЖЕТ ОБОЙТИСЬ БЕЗ РАБОЧЕГО! РАБОЧИЕ БЕЗ КАПИТАЛИСТА – ЛЕГКО!

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*